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为实现党在国有企业的中心任务而奋斗

来源:人民网-理论频道作者:冀中能源集团董事长、党委书记 王社平
2010-01-22
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    最近以来,企业上下各级党组织和广大党员干部都在深入学习贯彻党的十七届四中全会决定和国企党建工作会议精神。这对于进一步统一思想认识,明确工作重心,进而全面加强和改进党的建设,具有十分重要的意义。结合中央精神和企业实际,强调三点意见。

  一、牢牢把握中心,肩负三大使命,努力开创富裕文明、风清气正、和谐稳定的发展局面

  十七届四中全会决定和中央关于党的建设的整体部署,内涵丰富、立意深远、全面系统,需要我们认真学习,扎实贯彻。这就向我们提出了一个紧迫任务和重要课题:作为国民经济重要支柱的国有大型骨干企业集团,站在全党中心工作大局的意义上,如何正确认识我们党在国有企业的中心任务,如何正确认识以中国共产党为核心力量的中国特色社会主义事业,是人类社会发展进程中最具生命力的伟大创造,是当代世界范围内先进生产力成长发育的伟大探索,是占全球人口五分之一的中国人民自强崛起于世界民族之林的伟大实践。这是我们国企党组织和全体干部职工必须深入思考、深刻领会的至关重要的基本问题。完整准确地把握党在国有企业的中心任务,是我们企业一切工作的出发点和落脚点,是我们推动事业的首要前提。根据我们的学习思考,现阶段党在国有企业的中心任务可以简要地概括为:在党的基本路线方针政策的指引下,团结带领广大干部职工以经济建设为中心,毫不动摇地全面实现国企改革发展的奋斗目标,把中国特色社会主义事业不断推向前进。

  全面完成这一中心任务,牢牢把握企业发展的正确方向,需要我们勇敢地肩负起光荣而神圣的三大使命,这就是培育增强中国特色社会主义大型国企的综合实力,完成科学发展的历史性跨越;巩固壮大中国共产党的执政基础,实现产业工人队伍素质全面提升的历史性转变;维护发展工人阶级和广大人民群众的根本利益,实现全面建设小康和谐社会的历史性进步。

  肩负这三大使命,创造出辉煌业绩,迫切需要我们具备世界眼光和一流水准的战略思维;迫切需要我们树立只争朝夕的拼搏精神和脚踏实地勇于创新的科学态度;迫切需要我们形成解放思想,破除束缚,加快发展的全局观念。我们要在今后的实践中,进一步提高要素集约度和产业集中度;进一步提高资源利用率和产业循环能力;进一步调整优化产品结构、产业结构、产股权结构和企业组织结构;进一步增强持续创新能力和市场竞争能力;进一步完善优化人才培养选用机制和动态激励机制;进一步以主业资本带动与相关产业资本运营的高端形态,开启现代企业集团链式延伸、融通互补的发展格局,全面实现“中心任务”所决定的从粗放经营到集约发展,从单一产能到循环利用,从单纯增长到全面进步的巨大飞跃。为此,我们要在2010年及今后一个时期的工作中全面打好五个硬仗,即煤炭产业发展,生物制药振兴,装备制造升级,相关产业延伸,现代物流建设,用不断超越的攻坚成果加快实现我们的既定目标。

  人的生存需要信仰,需要理想,需要希望;民族的生存需要精神,需要奋斗,需要方向;企业的生存需要目标,需要文化,需要力量。我们冀中能源集团各级党组织的工作触角,要全面延伸到企业生产力要素活动的一切领域,通过我们的工作实践,让一切有利于生产力发展的积极因素竞相涌流,让一切有益于职工富裕、社会进步、人民安康的创业激情竞相迸发,让一切有助于企业和社会风气转变的文明之花竞相绽放,用我们社会主义公有制企业广大职工的生动创造,昭示出中国特色社会主义事业成长壮大的前进方向,反映出最广大人民群众根本利益维护发展的现实希望,凝聚出推动中华民族伟大复兴的蓬勃力量,努力开创富裕文明、风清气正、和谐稳定的发展局面。
 
    二、以五项重点工作为载体,进一步完善 党群工作体系,探索形成高效有序的党政工团协同联动机制

  在全面完成国企党的中心任务的进程中,我们要以超常规的魄力和探索勇气,更新和转变不适应企业跨越发展的党群工作的僵化意识和传统观念,充实加强现有的党群工作力量,全面深入、持久扎实地启动有利于科学发展的各项党群工作。在今后一个时期要突出抓好五项重点工作:即全方位地开展丰富多彩的特色活动;不断强化及时有效的思想工作;进一步完善贴近实际的保证监督;高水准实施科学民主的决策参与;高质量推进动态激励的人才选任。今后考核各级党群组织的工作业绩,鉴别各级干部的工作质量,考察各单位整体运行的工作水平,要以这五项重点工作推进的优劣,完成的好坏为主要评价依据。

  与此同时,我们要按照中国特色现代企业制度的要求,全面探索建立一岗双责、分工协作、各有侧重的工作格局,在集团管理层级和子(分)公司运行层面,进一步明晰党政职能,合理划分工作权责,形成精干效能、统筹运行的工作体制。要探索完善相互融通、共同参与、齐抓共管的工作机制,在生产经营和党群工作的一线领域,加强信息反馈,强化实时管理,提高党政工作的信息化、科学化、系统化水平。要大力培育党政同心、党群合力、目标同向、行动同步的工作氛围,充分调动和凝聚全集团各方面的力量,着眼于各项工作的既定目标,同谋划、同安排、同检查、同落实,在党政工作体制不断完善,党政工团运行机制不断创新的历史进程中,进一步发挥国有企业独特政治资源的整体优势,进一步发挥企业党政核心竞争力的整体效能。

  三、坚持从严治党、廉勤兴党,全力打造政治坚强、工作卓越、不辱使命、职工满意的政工队伍

  严明则党治,廉勤则党兴。党兴我荣,党衰我耻,这应当成为我们泱泱大国执政党全体共产党员的荣辱观。作为以人民群众的根本利益为全部宗旨,舍此无他求的中国共产党,要想跳出“政怠宦成,人亡政息”的周期率,唯一的办法就是紧紧地和人民站在一起,时时刻刻接受人民的哺育和监督,随时随地感受群众的冷暖和愿望,全心全意地用人民赋予的权力为人民大众谋幸福。这应当成为我们执政治企的核心理念。只有牢牢确立了这一核心理念,我们才能常思育党之恩,常怀忧党之心,常尽兴党之责。我们要坚定不移、持续不断地加强党风廉政建设,严格执行党风廉政建设责任制,制度面前没有特权,制度约束没有例外。我们要始终不渝地抓好党员干部队伍的作风建设,端正学风,改进思想作风,锤炼工作作风,净化生活作风,进一步提高先进性建设和执政能力建设的质量。我们要创新党务工作,完善管理,丰富形式,改进方法,大胆探索企业党建的新规律、新特点、新变化、新途径。我们要通过从严治党、廉勤兴党的丰富实践,全面塑造政治坚强、工作卓越、不辱使命、职工满意的政工队伍良好形象,进一步影响和带动企业党风、政风、民风的转变。要切实贯彻党管干部原则,严格用人标准,完善用人导向,加强监督管理,讲党性、重品行,讲正气、重形象,讲实干、重业绩,讲奉献、重公认,完善干部考核激励机制,形成各类优秀人才脱颖而出的生动局面。要进一步完善干部交流制度,通过岗位之间、单位之间、机关与基层、行政与政工干部的工作交流,不断加快培养适合企业发展需求的复合型人才队伍。要在充分体现党组织政治核心作用的基础上,发挥党群政工体系的先锋模范作用、决策引领作用、战斗堡垒作用、突击攻坚作用、教育凝聚作用和保证监督作用,从而进一步形成集团上下干事创业、争做贡献的良好氛围。

  我们即将迎来2010年的春天。这是蕴含挑战、充满机遇的春天,是孕育生机、充满希望的春天,是饱含新期待、迎来大发展、实现大跨越的春天。让我们满怀豪情地站在新的历史起点上,承载着百万冀中能源人的美好理想,沐浴着共和国的满园春色,为现代企业集团的做强做大,为新中国民族工业的辉煌振兴而努力奋斗!

 

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