中国有色矿业集团有限公司把学习实践活动的载体确定为“加快科学发展、实现三大跨越”，即：以科学发展观为指导，积极应对当前危机，理清科学发展思路，把握科学发展的规律，解决阻碍发展的突出问题，实现由传统型企业向创新型企业跨越、由“中央企业80强”向“30—50家具有国际竞争力的大集团”跨越、由有色矿业集团向“综合性企业集团”跨越。

　　在学习实践活动中，我们认真学好规定内容，扎实打牢活动基础。同时，始终坚持把解决问题贯穿全过程，集团党委围绕应对国际金融危机、调整发展战略、强化风险控制、加强班子和队伍建设、加强和改进党建工作和提高自主创新能力等6个重点问题，确定17个调研课题，落实到每个领导和部门。

　　我们把抓好当前生产经营作为应对国际金融危机的有效措施。按照把握四个规律的要求，积极探索企业和行业的发展规律，调整、充实和完善战略规划，为迎接危机过后新一轮的国际竞争创造更加有利的条件。一是抓住机遇并购重组，按照国务院出台的《有色金属产业调整振兴规划》，大力推进企业重组、开发利用境内外资源；二是加快项目建设，抓住有色金融价格低迷、原材料价格及基建成本降低的有利时机，加快了海外有关项目的建设步伐；三是加强技术改造，加快推进有关技改项目的进程，为今后的发展奠定基础。