中国中铁高度重视，精心组织，按照“十美”的评选标准，在广大一线技术员工中，深入挖掘、选树、宣传了一批“最美人物”，在弘扬社会主义核心价值观、凝聚企业发展正能量等方面取得了良好效果。现将有关情况总结如下：

　　一是精心设置评选标准。公司党委按照《通知》的要求，在对“十美”评选指标细化、量化的基础上，结合建筑施工企业点多面广、环境艰苦、流动性强等特点和中国中铁“建造精品、改善民生”的企业使命，特别突出了“敬业之美”、“奉献之美”和“诚信之美”三项具体指标。

　　二是自下而上层层选拔。公司党委广泛动员，先在各工程项目部开展普选，再由各三级公司按照评选标准进行审核推荐，各二级公司负责组织初评选拔，选出各方面的“最美员工”进入中国中铁组织的总决赛评选，最终通过网络投票、专业评委评定两个环节，评选出中国中铁最美员工。

　　三是重点挖掘一线之美。公司党委坚持面向基层、面向一线、面向员工的原则，把此次评选活动的重点确定为广大一线员工。特别是那些长期立足生产一线，爱岗敬业、锐意进取、默默奉献，为国家重点工程建设和企业发展作出突出贡献的高级技术工人。

　　四是充分发挥典型示范作用。公司党委对评选出的最美员工进行了隆重表彰，授予劳动模范、杰出青年、十大技术工人、十大杰出女性等荣誉称号。并通过企业内部报刊、网站、宣传栏等宣传阵地，广泛宣传他们的先进事迹和感人精神，充分发挥他们的典型示范引领作用，在企业内部形成了立足岗位学先进、自我激励做贡献的良好氛围。