为贯彻落实党中央和国务院深化国企改革的精神，促进北京市属国企更好履行社会责任，北京国资委制定《关于市属国企履行社会责任的指导意见》（以下简称《指导意见》），于近日正式印发。

《指导意见》确定了北京市属国企履行社会责任的五项基本原则：坚持履行社会责任与承担政治责任、经济责任相结合，与贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念相结合，与深化国有企业改革相结合，与改善治理、加强管理相结合，与立足北京实际、行业特点和企业功能定位相结合。提出了三个工作目标：到2020年，市属国企社会责任管理体系进一步完善，履行社会责任和发挥功能作用能力显著提高，企业影响力和带动力明显提升。结合北京特点，明确了市属国企履行社会责任的十项主要内容：服务首都发展，提升创新能力，保护生态环境，坚持提质增效，依法诚信经营，提高产品质量和服务水平，注重海外履责，强化安全管理，关爱员工发展，参与社会公益。制定了五条具体措施：增强社会责任意识，加强社会责任实践，创新社会责任沟通方式，建立健全社会责任报告制度，探索建立社会责任指标体系。

《指导意见》注重突出以下五个特点：一是坚决贯彻落实中央最新精神和习总书记最新要求，二是坚持因地制宜，充分体现北京特色，三是要求因企制宜，坚持打基础、创特色、促提升相结合，四是明晰市属国企履行社会责任的主要内容，便于企业把握和操作，五是明确工作抓手，增强实效性，要求将社会责任报告作为企业董事会工作报告的组成部分，列入北京国资委对企业董事会工作的评价范围。